16日—18日，第二屆中國僑智發展大會在福州舉行

東南網12月18日報道（記者　林先昌　文/圖）16日—18日，第二屆中國僑智發展大會在福州、廈門等地舉辦。本次大會以“創新謀發展，僑智創未來”為年度主題，37個國家和地區的1000余名海內外嘉賓會聚一堂，敘鄉情、謀發展。

17日，新質生產力“青藍接力”主題會現場，中國工程院院士郭孔輝講述國產汽車空氣懸架關鍵技術的自主創新與產業化

“青藍接力”打破科研和產業壁壘

大會期間，新質生產力“青藍接力”主題會在福州海峽國際會展中心舉行，成為本屆僑智發展大會的一大亮點。

“青藍接力”是福建人才工作品牌“‘師帶徒’引鳳計劃”的升級版，本次活動征集的53個新質生產力項目均已完成“青藍接力”。

本次大會邀請40位行業領域領軍人才為“師傅”，其中包括6位院士專家、1位高校領導、5位國家級重大計劃人才、6位省級海外人才計劃專家，以及福州數字經濟、海洋經濟等新興產業的創業群體作為“徒弟”。

主題會邀請已回國并創業成功的海外高層次創業人才或有海外經歷的院士專家作為“師傅”，邀請福州數字經濟、海洋經濟等新興產業的創業群體作為“徒弟”。

活動中，通過項目分享、需求路演和揭榜掛帥環節，促進師徒雙方實現“青藍接力”，一方面，“師傅”通過會前的項目分享會，對擬落地項目進行路演張榜，“徒弟”針對擬合資合作的項目進行揭榜；另一方面，“徒弟”通過會前的需求路演會，提出卡脖子技術問題和創業難題，進行需求張榜，“師傅”針對能解決的問題進行揭榜掛帥，促進師徒雙方實現“青藍接力”。

福州柏云信息科技有限公司總經理朱志鵬說，在這次“青藍接力”的師父團隊中，泰國清邁大學創新學院王浩教授的“AI機器學習模型的應用”項目、科技谷（廈門）信息技術有限公司陳思恩教授的“多元信息水域監管系統關鍵技術及應用”項目研發成果，契合企業發展需要，他已和兩位師父達成合作，希望在大數據與　AI領域開創新局面、實現新跨越。

王浩教授說，此次合作將深度整合雙方優勢資源，加速技術成果轉化落地，有力推動人工智能技術在多領域的創新應用。

“‘師帶徒’的模式有助于通過柔性引才打破科研和產業之間壁壘。”福建省引進人才服務中心主任趙永莉介紹，通過“引才育才、招商引資、創業就業”的深度融合，推動一批引領性強、成長性好、扎根當地的創新創業企業落地。

“青藍接力”是福建省人才工作品牌‘師帶徒’引鳳計劃的‘升級版’。創新人才工作體制機制，在醫療領域啟動“師帶徒”引育幫扶模式，并逐步拓展到產業發展、鄉村振興等領域，通過“師帶徒”引鳳計劃的模式，將省內外創新創業人才的成熟產業項目“嫁接”給初創、青創群體，培育創業人才，有力助推科技進步、產業升級、經濟發展。

此次新質生產力“青藍接力”主題會借中國僑智發展大會的契機，進一步打造海外人才“師帶徒”升級版，推動海外高層次人才來閩領辦、協辦、聯辦、合辦企業，鼓勵師徒人才攜手合作，共同探索項目落地與產業化發展，加速科技成果向新質生產力轉化。

開幕式上，“揭榜掛帥”項目企業與海外高層次人才正式簽約

人才對接　推動創新與創業的深度融合

福建是全國重點僑鄉，全省約2000萬海外僑胞分布在190多個國家和地區，僑力資源雄厚、優勢明顯。僑界人才是科技創新與高質量發展的重要力量。

去年的第一屆中國僑智發展大會共收集205條創業信息，形成85條項目線索，涵蓋新能源鋰電、高端精細化工、新一代信息技術、生物醫藥等產業領域，達成意向項目17項，投資額達70億元。

第二屆中國僑智發展大會僑智與未來·產業鏈條攻堅活動暨福州市“揭榜掛帥”成果路演上，福州市科技局相關負責人介紹，近年來，福州的科技重大“揭榜掛帥”項目引進海外人才比例逐年攀升，2024年涉“僑”項目占項目總數比例超過80％，引進海外技術人才23名，實現了僑海資源與科技創新、產業創新深度融合，助力福州市科技創新高質量發展。

福州市科技局設立科技重大“揭榜掛帥”項目，至今已實施4年時間。項目面向全市“十六條重點產業鏈”和戰略性新興產業的龍頭企業，征集企業自身難以解決，同時又制約了產業發展的關鍵核心技術難題。第二屆中國僑智發展大會開幕式上，福州市7家“揭榜掛帥”項目企業與海外高層次人才正式簽約。

中國旅法生物醫學會會長葉非對福建生物醫藥技術的發展十分關注，特別參加了此次“匯僑引智”主題板塊的生物醫藥產業項目對接會，希望能攜手福建企業，共謀發展之路。他認為，“經濟、科技實力的大幅提升，讓福建更有條件對外招商引資引智，并發揮‘僑’的紐帶作用，助力福建優勢產業走向世界。他也提到，發揮僑智作用，推動更多中國軟實力走出去。

僑智匯活動展區

引才政策加碼　高層次青年人才積極參與

高層次的青年人才參與度高是僑智發展大會的一大特色。去年12月20日至22日舉辦的首屆中國僑智發展大會上，來自全球排名前100名校的在讀博士、博士后有103名；博士以上高層次人才達632名，占嘉賓總人數的61.8％。45歲以下的新僑和華裔新生代代表516名，占比50.4％。

在第二屆中國僑智發展大會智能產業創新成果對接會上，吸引了眾多智能產業領域專家學者、企業家及投融資機構代表參與。來自美國、英國、阿聯酋、中國香港等全球14個國家和地區的專家學者們，以及畢業于賓夕法尼亞大學、麻省理工學院、南洋理工大學等全球知名高校的博士等受邀出席。參會人員中，海外人員比例超過40％。

為更好地匯聚僑智僑力，第二屆中國僑智發展大會期間，福州發布了9條引才引智政策，具體包括：加大海外高層次人才（團隊）引進支持力度，經申報入選各級人才項目的，最高可疊加享受750萬元資金補助；給予海外高校畢業生落地補助；構建全覆蓋海外人才引薦獎勵體系；推廣政校企合作引才模式；成立引智聯盟，開展海外人才招引工作；開展“海外高層次人才福建（福州）行”活動；支持在讀和應屆博碩士參加僑智發展大會；支持面向海外的創新創業大賽開展人才引進；給予高層次人才子女教育便利。

與此同時，大會舉辦僑智成果展，特別展出去年“僑智匯”活動發布的“五個一”目標愿景，即通過“智庫、基地、平臺、聯盟、園區”建設，打造永不落幕的“僑智匯”。

“榕創匯”無人機小鎮在“僑智匯”成果展展區展出無人機