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“有這樣一個平臺去學(xué)習(xí)如何參與群眾工作,去鍛煉怎么應(yīng)對急難險重問題,這是一段寶貴的經(jīng)驗財富。”10日,談起參加建陽區(qū)城市更新行動的經(jīng)歷,建陽水東片區(qū)征遷干部劉源濤感慨頗多。 今年以來,建陽區(qū)緊緊圍繞城市更新行動,聚焦棚戶區(qū)及老舊小區(qū)改造、道路提升改造等,從10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)擇優(yōu)選派210余名能力突出、業(yè)務(wù)過硬的干部,組建18支黨員攻堅突擊隊下沉項目攻堅一線,實施“三班倒”連續(xù)攻堅,全力推動項目范圍內(nèi)房屋及土地征收工作,讓他們在一線解決實際難題、磨煉實戰(zhàn)真功。 據(jù)了解,建陽區(qū)選派抽調(diào)干部參與城中村改造、老舊小區(qū)改造、風(fēng)貌樣板區(qū)創(chuàng)建、公共設(shè)施補缺等方面建設(shè),通過“專班+片區(qū)”的方式高效協(xié)同推進攻堅。在區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)兩級層面組建工作專班,由區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)一線指揮,制定“一方案三表格一圖N機制”,建立“日小結(jié)、日通報、日研判”方案,每天召開研判會匯總攻堅情況,通報攻堅進度,研判攻堅局勢。將“作戰(zhàn)圖”“進度表”亮于墻上,推行“周周清動態(tài)”“曬比拼”機制,倒逼進度較慢片區(qū)壓實責(zé)任、迎頭趕上。截至目前,建陽區(qū)累計完成征收協(xié)議簽訂2666戶,拆除面積54.7萬平方米。 同時,建陽區(qū)成立司法服務(wù)城市更新、矛盾糾紛化解隊伍,7個片區(qū)征收組成立項目一線臨時黨支部,設(shè)立政策法律咨詢、民事糾紛調(diào)解、房屋租賃搬遷、金融助力等四個便民服務(wù)小組,幫助協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中各類問題250余個,累計收到群眾贈予錦旗78面。 為進一步激勵干部擔(dān)當作為,勇挑重擔(dān)啃硬骨,建陽區(qū)對城市更新攻堅一線的干部按30%比例單列年度考核優(yōu)秀指標,注重提拔重用表現(xiàn)突出的攻堅干部,強化考核運用,重點向在征地拆遷、項目建設(shè)、安保維穩(wěn)等城市更新關(guān)鍵環(huán)節(jié)表現(xiàn)突出的干部傾斜。目前,共提拔重用20名干部,對21名干部晉升職級。 “我們將對在城市更新一線攻堅的干部實行單列考核、單列評優(yōu)機制,進一步健全表現(xiàn)優(yōu)秀者‘優(yōu)先提拔晉升、優(yōu)先評優(yōu)獎勵、優(yōu)先培樹典型’的正向激勵體系。”建陽區(qū)委組織部常務(wù)副部長伍清生說。(周心婷) |

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